Bagian Personalia

KAUR UP DAN STAF
NAMA R O S I T A
N.I.P 19721225 199303 2 001
GOL. RUANG III/a
JABATAN KEPALA URUSAN KEPEGAWAIAN
PEND. TERAKHIR SMA
ALAMAT -
RIWAYAT PENDIDIKAN
 
RIWAYAT PEKERJAAN
1. PENGADILAN NEGERI DOMPU MARET 1993 – SEKARANG
TUGAS POKOK
  1. Memimpin dan bertanggung jawab atas pelaksanaan tugas bagian kepegawaian;
  2. Mendistribusikan tugas-tugas bagian kepegawaian kepada staf;
  3. Membagi tugas-tugas staf sesuai dengan bidang tugas/fungsi masing-masing dengan memberi arahan, bimbingan dan petunjuk serta mengawasi mekanisme pelaksanaan tugas;
  4. Mempersiapkan bahan rapat BAPERJAKAT serta memberikan saran-saran kepada tim BAPERJAKAT;
  5. Menganalisa dan mengevaluasi data-data kepegawaian untuk pembuatan program kerja dan penyusunan data kepegawaian ;
  6. Mengkoordinir dan menyusun laporan bulanan, semesteran, tahunan serta laporan kepegawaian lainnya;
  7. Membuat uraian tugas dan menyusun bahan-bahan  untuk usulan PNS, promosi jabatan, mutasi struktural/fungsional;
  8. Menyusun dan mengarsipkan DUK, Bezzeting serta data kepegawaian lainnya;
  9. Melakukan pencatatan atas prestasi staf dan memberikan penilaian DP 3;
  10. Mengkoordinir kegiatan upacara penyumpahan dan pelantikan jabatan;
  11. Memberikan laporan tentang pelaksanaan tugas kepada atasan;
  12. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan;

 

NAMA SUTIABUDI
NIP 19900309 200904 1 001
GOL/RUANG PENGATUR MUDA TK 1 (II/b)
JABATAN STAF KEPEGAWAIAN PN DOMPU
PEND. TERAKHIR SMA
ALAMAT KANDAI II DOMPU
RIWAYAT PENDIDIKAN
1.
RIWAYAT PEKERJAAN
1. PENGADILAN NEGERI MATARAM APRIL 2009 – MARET 2011
2. PENGADILAN NEGERI DOMPU MARET 2011 – SEKARANG
TUGAS POKOK
  1. Menerima, menyusun dan menyelesaikan seluruh berkas urusan kepegawaian Pengadilan Negeri Dompu;
  2. Memproses usulan PNS, kenaikan pangkat pejabat, mutasi/promosi pegawai Pengadilan Negeri Dompu;
  3. Memproses usul permohonan KARPEG, KARIS/KARSU, ASKES dan kartu identitas kepegawaian lainnya
  4. Memproses usul cuti, permohonan pensiun dan MPP;
  5. Memproses kenaikan gaji berkala, penyesuaian gaji dan KP4 serta menghimpun data kepegawaian untuk proses permintaan gaji;
  6. Merekap absensi dan menyusun laporan bulanan, semesteran dan tahunan serta laporan kepegawaian lainnya;
  7. Melaksanakan penataan administrasi dan file kepegawaian serta menyimpan arsip surat/berkas kepagawaian;
  8. Menyelesaikan segala urusan yang berkaitan dengan KORPRI;
  9. Menulis data pegawai pada papan statistik dan buku induk pegawai;
  10. Melaksanakan tugas lain yang ditugaskan oleh atasan;
  11. Operator Aplikasi SAPK ;
  12. Melaporkan seluruh kegiatan kepada atasan;

 

Admin PN